Dołącz do JDP Drapała & Partners sp.j. jako Junior Associate w Zespole M&A, Corporate i Commercial! Czekamy na Twoje zgłoszenie do 31.12.2024 r.
Nasze wymagania:
- 1. lub 2. rok aplikacji adwokackiej lub radcowskiej;
- adekwatne do stażu pracy doświadczenie w sprawach z zakresu prawa korporacyjnego, transakcji M&A oraz reorganizacji (połączeń, przekształceń, podziałów); doświadczenie w zakresie projektów finansowania będzie dodatkowym atutem;
- znajomość przepisów kodeksu spółek handlowych oraz kodeksu cywilnego, w szczególności części ogólnej i zobowiązań;
- biegła znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie (na poziomie co najmniej C1), w tym terminologii prawniczej;
- zaangażowanie, dokładność i odpowiedzialność za powierzone sprawy;
- kreatywne podejście projektowe i umiejętność wyjścia poza schemat;
- łatwość w nawiązywaniu kontaktów i umiejętność utrzymywania dobrej relacji ze współpracownikami;
- chęć rozwoju z zakresu prawa korporacyjnego, transakcji M&A, reorganizacji.
Ogólny zakres obowiązków:
- uczestnictwo w bieżących projektach, w tym samodzielne prowadzenie niektórych zadań;
- przygotowywanie dokumentów projektowych z zakresu obsługi korporacyjnej, transakcyjnej i reorganizacyjnej;
- sporządzanie opinii prawnych, analiza umów, udzielanie porad w ramach bieżącego doradztwa na rzecz klientów;
- udział w projektach due diligence, zarówno od strony merytorycznej, jak i od strony zarządzania projektem;
- wsparcie w prowadzeniu postępowań rejestrowych przed KRS;
- koordynacja pracy projektowej z innymi zespołami zaangażowanymi w projekt;
- komunikacja z klientem.
Co oferujemy?
- aktywne uczestnictwo w ciekawych i skomplikowanych projektach o charakterze międzynarodowym dla globalnych graczy z różnych sektorów biznesu;
- zaangażowanie w projekt od początku do końca;
- współpracę z międzynarodowymi kancelariami z całego świata, w tym udział w projektach multi-jurysdykcyjnych;
- bezpośredni kontakt z biznesem;
- współpracę z wyspecjalizowanymi zespołami prawnymi i podatkowymi w ramach bieżących projektów;
- unikatową szansę na rozwój zawodowy i osobisty, m.in. poprzez udział w wewnętrznych i zewnętrznych szkoleniach i eventach branżowych;
- ekspozycję na rynek prawniczy, polski i zagraniczny;
- stabilne zatrudnienie (kontrakt B2B) i benefity (prywatna opieka zdrowotna VIP, ubezpieczenie na życie, karta sportowa Multisport Plus, etc.);
- wewnętrzną politykę różnorodności (Diversity & Inclusion);
- miłą i życzliwą atmosferę pracy w biurze zlokalizowanym w centrum Warszawy;
- hybrydowy model pracy;
- profesjonalną strukturę organizacji, ale nie korporację.
Przebieg rekrutacji:
- spotkanie z HR;
- rozwiązanie case study;
- spotkanie z Counselem i Partnerem z zespołu Corporate, M&A i commercial.
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV z listem przewodnim na adres: magdalena.pawlak@jdp-law.pl. Zgłoszenia można przesyłać do 31.12.2024 r.
Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Dane osobowe:
Administratorem danych osobowych jest JDP Drapała & Partners sp.j. z siedzibą w Warszawie (00-203), ul. Bonifraterska 17. Państwa dane będą przetwarzane w celach rekrutacyjnych.
Państwa dane osobowe przetwarzane są w celu rekrutacji, gdyż jest to niezbędne do wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa; takie przetwarzanie obejmuje następujące dane osobowe: imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez kandydata, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia (na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO w związku z art. art. 221 § 1 Kodeksu pracy) a w zakresie szerszym niż wskazany powyżej na podstawie dobrowolnej zgody, za którą Administrator uważa przesłanie CV i/lub listu motywacyjnego zawierającego dodatkowe dane, inne dane niż wymagane przepisami Kodeksu pracy i przekazane ich z własnej inicjatywy przez kandydata/kę (art. 6 ust. 1 lit a RODO).
Aby wziąć udział w przyszłych rekrutacjach organizowanych przez kancelarię, prosimy o zamieszczenie w CV oraz liście motywacyjnym następującej klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach przyszłych rekrutacji organizowanych przez JDP Drapała & Partners sp.j. w ciągu sześciu najbliższych miesięcy.”
Więcej informacji o przetwarzaniu danych, w tym o przysługujących prawach można znaleźć tutaj.
Aplikuj